物理实验中心人员培训制度
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物理实验中心每年承担全校近4000名学生不同层次的物理实验（预备实验、基础实验、课题实验及现代专题实验等）的教学任务，为满足教学及与之相适应的教学改革、实验室建设、仪器开发等要求，物理实验中心通过多种渠道对实验教师及实验室人员进行提高培训。
1.新进实验技术人员及新进校教师，正式上岗前，必须通过备课、试讲及理论考核，并由专人负责指导、培训一年。
2.实验技术人员进行日常工作培训（含维修、教学与学术活动）。
3.青年教师及实验技术人员可攻读在职硕士、博士学位，在读期间可获得为期一年半的30%工作量减免奖励。
4.执行学校每年教师培训计划（如教育学、心理学）及与物理有关的培训项目。
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物理实验中心 |
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